[한국식품안전관리인증원] 음식점 위생등급 지정평가 위탁사업 회계관리 기간제근로자 채용 공고

1. 모집분야

▣ 모집분야 및 자격요건

모집분야

채용인원

자격요건

회계관리

1명

1. 고등학교 졸업 이상 학력소지자로서 총무, 회계 등 수행예정업무와 동일 또는 유사한 경력(1년 이상)이 있는 자

2. 상기 각 요건과 동등한 자격이 있다고 인정되는 자

2. 근무조건

▣ 주요업무 : 전표작성 및 검토, 법인카드 집행내역 정리 등(직무기술서 참고)

▣ 근무기간 : 2019.04.16.~ 2019.12.15.(8개월)

※ 근무기간은 근무시작일에 따라 변동될 수 있음

▣ 근무조건

○ 고용형태 : 기간제근로자

○ 보 수 : 1,745,150원/월

○ 후생복지 : 4대 보험 가입

○ 근무시간 : 1일 8시간(09:00~18:00), 주 5일 근무

▣ 근무지역

○ 한국식품안전관리인증원 본원(충북 청주)

3. 가산점 및 결격사유

▣ 가산점

요건	관련법령에 의한 기준	증빙서류	가산비율
국가유공자 등 취업지원대상자	『국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률』제29조 『독립유공자예우에 관한 법률』제16조 『보훈보상대상자 지원에 관한 법률』제33조 『5.18민주유공자예우에 관한 법률』제20조 『특수임무유공자 예우 및 단체 설립에 관한 법률』제19조	취업지원대상자 증명서 (관할 보훈청)	전형별 만점의 5% 또는 10%
장애인	『장애인복지법 시행령』제2조에 따른 장애인 기준에 해당하는 자 『국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률 시행령』 제14조제3항에 따른 상이등급기준에 해당하는 자	장애인등록증 또는 국가유공자증 사본	전형별 만점의 5%
지역균형인재	『지방대학 및 지역균형인재 육성에 관한 법률』제2조	학력증명서	전형별 만점의 2%

※가산점은 이중가산을 적용하지 않으며, 가점요건이 중복되는 경우에는 유리한 하나를 적용

▣ 결격사유

한국식품안전관리인증원 인사규정 제11조(결격사유)

1. 피성년후견인 또는 피한정후견인

2. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 자

3. 금고 이상의 실형을 선고받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 지나지 아니한 자

4. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예 기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 자

5. 금고 이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예 기간 중에 있는 자

6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 자

7. 징계로 파면처분을 받은 때부터 5년이 지나지 아니한 자

8. 징계로 해임처분을 받은 때부터 3년이 지나지 아니한 자

9. 병역법상의 병역의무를 기피중인 자

10. 채용신체검사 기준에 부적합한 자

11. 수습기간 중 근무성적 또는 교육훈련성적이 불량한 자

12. 다른 공공기관에서 부정한 방법으로 채용된 사실이 적발되어 채용이 취소된 자

13.「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」제82조에 따라 비위면직자 등으로 취업을 제한 받는 사람

4. 전형절차

▣ 전형절차 : 서류접수 → 서류전형 → 면접시험(서류전형합격자에 한함)

▣ 서류접수기간 : 2019.03.20.(수) ~ 03.26.(화) 14:00 마감

▣ 서류전형 합격자 발표 : 2019.03.27.(수)

- 3배수 선발, 동점자 발생 시 동점자 모두 선발

▣ 면접전형 실시 : 2019.03.29.(금)

▣ 최종합격자 발표 : 2019.03.29.(금)

- 최종합격자 선발 및 채용예정인원의 2배수 예비합격자 선발

- 최종합격자는 채용구비서류, 채용신체검사 등의 검증을 통하여 채용

▣ 근무예정일 : 2019.04.16.(화)

※ 상기일정은 사정에 따라 변경될 수 있으며, 변경 시 인증원 홈페이지를 통해 안내 예정

※ 합격자 발표는 홈페이지 공지 또는 개별 통보

※ 최종합격자의 임용포기 또는 합격취소 등의 사유 발생 시 면접 차순위자를 최종합격자로 추가 결정할 수 있으며, 예비합격자 인정기간은 합격자 발표일로부터 3개월로 함

5. 지원서 접수 및 제출서류

▣ 지원서 접수

지원서 접수

접수 시기

○ 채용사이트 접속 후 지원서 작성(https://haccp.saramin.co.kr)

- 입사지원서 작성(기본인적사항, 학력사항, 자격사항, 경력사항,

자기소개서 등)

※ 블라인드 채용에 따른 나이, 성별, 출신지, 학교명, 사진, 가족 사항이 노출되지 않게 작성

3.20.(수) 17:00 부터

3.26.(화) 14:00 까지

▣ 제출서류(면접전형 응시자에 한함)

제출 서류

제출 시기

○ 졸업증명서, 자격증 및 경력증빙서류

○ 취업지원대상자, 장애인의 경우 가점증빙서류

※ 증빙서류의 경우 근무예정일을 기준으로 각 발행기관의 진위여부 조회 가능한 경우만 인정(예: 토익의 경우 QR코드, 증명서의 경우 90일내 유효발급번호 조회 등 확인 가능한 서류)

면접전형 종료 이후

일괄 수령 예정

(면접전형 참석 시 지참)

6. 기타 유의사항

○「채용절차의 공정화에 관한 법률」에 따라 채용 여부가 확정된 날 이후 60일 이내에 채용서류 반환 청구를 할 수 있음(붙임1, 붙임2 참조)

○ 제출서류 미비, 지원서 기재 내용의 착오 또는 누락으로 인하여 발생한 불이익은 본인에게 책임이 있으며, 허위사실 기재 및 허위증빙서 제출 시 합격을 취소함

○ 전형일정 및 내용은 사정에 따라 일부 변경될 수 있으며 변경 시 한국식품안전관리인증원 홈페이지를 통해 안내

○ 지원인원이 모집인원과 같거나 미달하더라도 적임자가 없는 경우에는 선발하지 않을 수 있으며, 학·경력 및 자격 등의 자료를 제출하지 못하는 경우는 해당 사항을 인정하지 않음

○ 최종합격자의 경우라도 채용결격사유에 해당하는 경우는 합격을 취소하고, 채용 후라도 학위, 경력 등의 검증과정을 거쳐 허위사실 등이 발견되는 경우에는 채용을 취소함

○ 학위취득예정자의 경우, 채용예정일로부터 3개월 이내 학위취득을 하지 못하면 채용이 취소될 수 있음

○ 우리 원은 윤리경영 행동강령에 따라 채용과 관련한 인사 청탁을 일체 받지 않으며, 인사 청탁 시 지원자에게 불이익이 돌아감

◈ 문 의 : 한국식품안전관리인증원 인력개발팀 (☎043-928-0054)

[직무기술서- 회계관리 분야]

채용구분	기간제근로자	모집분야	회계관리
분류체계
대분류	02.경영·회계·사무
중분류	03.재무·회계
소분류	02.회계
세분류	01.회계·감사	02.세무
능력단위	01.전표관리	05.회계정보시스템운용	04.원천징수	05. 부가가치세 신고
직무수행내용	수입·지출 전표작성 및 검토, 법인카드 집행내역 정리, 국고보조금 집행내역 등록 및 사무보조
필요지식	· (전표관리) 입금·출금·대체전표에 대한 지식, 증빙서류 관리 관련규정 · (회계정보시스템 운용) 회계프로그램 운용, 회계순환과정, 각종 회계장부, 재무제표 · (원천징수) 회사 급여 규정, 소득세법 규정 · (부가가치세 신고) 영세율 개념, 매출전표관련 지식
필요기술	· (전표관리) 거래유형별로 전표작성 능력, 증빙서류를 처리하는 능력 · (회계정보시스템 운용) 해당 거래에 대한 회계처리 능력, 회계프로그램 활용 능력 · (원천징수) 관련 세법에 대한 적용 및 세액 산출능력, 국세청 전자신고 작성능력 · (부가가치세 신고) 세무정보시스템 운용능력
필요태도	· (전표관리) 신속·정확하게 작성하려는 태도, 거래유형에 대한 정확한 판단력 · (회계정보시스템 운용) 적극적인 협업 태도, 회계 관련 규정 준수 태도 · (원천징수) 기한을 준수하려는 태도, 세심하고 주의 깊은 태도 · (부가가치세 신고) 변경된 세법 등을 세심하게 관찰하고 적용하는 주의 깊은 태도
직업기초능력	의사소통능력, 수리능력, 자원관리능력, 정보능력, 조직이해능력
참고사항	www.haccp.or.kr / www.ncs.go.kr