우리 공단과 함께 일하는 사람들의 삶의 질 향상에 기여해 나갈 전문성과 역량을 갖춘 상임이사를 다음과 같이 공개모집 하오니 많은 응모를 바랍니다.
1. 공모직위 : 급여재활이사 1명
※ 임용기간 중 상임이사의 수행업무 조정에 따라 임용직위가 변경될 수 있음
2. 임명기간 : 2년(최초임기 만료 후 1년 단위 연임 가능)
3. 주요직무 : 붙임 파일 참조
4. 자격요건 : 붙임 파일 참조
5. 제출서류
- 지원서, 자기소개서, 직무수행계획서(소정양식) 각 1부
- 경력증명서, 최종학력증명서(석박사의 경우 학위증명서 포함), 학위 논문 요약서(10쪽 이내) 각 1부
- 구체적 자격요건 중 실적기준에 해당되는 경우 객관적인 실적 증빙자료 제출
※지원서·자기소개서·직무수행계획서는 공단 홈페이지(www.kcomwel.or.kr), 고용노동부 홈페이지(www.moel.go.kr), 인사혁신처 나라일터 홈페이지(www.gojobs.go.kr), 기획재정부 홈페이지(www.moef.go.kr), 여성가족부 홈페이지(www.mogef.go.kr), 공공기관 알리오 홈페이지(www.alio.go.kr)에서 내려 받아 작성
6. 접수기간 및 접수방법
- 접수기간: 2020. 6. 1.(월) ~ 2020. 6. 15.(월) 18:00
- 접수장소 : (우: 44428) 울산시 중구 종가로 340 근로복지공단 7층 인사부
- 접수방법 : 방문 또는 등기우편 제출 (접수기한 내 도착분에 한함)
※ 접수기간 중 토요일, 공휴일은 접수 불가, 등기접수는 확인 가능
7. 심사절차 및 방법
- 서류심사 : 제출서류를 기초로 심사·평가
- 면접심사 : 서류심사 합격자에 한하여 면접 실시
※ 근로복지공단 상임이사추천위원회에서 심사 및 평가 실시하며, 면접일시 및 장소는 면접심사 대상자에 한하여 개별통보
8. 기타 유의사항
- 지원서 기재 착오 또는 누락으로 인한 불이익에 대한 책임은 지원자 본인에게 있으며, 지원서 접수 및 증빙서류 제출과정을 통하여 허위사실 기재 및 허위증명서 제출 시 임용을 취소 할 수 있습니다.
- 제출된 서류는 채용여부가 확정된 날로부터 180일 이내에 반환요청(반환청구서 작성) 할 수 있으며, 그 밖의 채용서류 반환에 관한 사항은「채용절차의 공정화에 관한 법률」에 따라 진행됨을 알려드립니다.
- 기타 자세한 사항은 근로복지공단 인사부(052-704-7042, 7043)로 문의하시기 바랍니다.
2020년 6월 1일
근로복지공단 이사장
