“고립감 줄었다”…서울시, ‘365 서울챌린지’

통계청 발표 ‘2020 고령자 통계’ 분석

관악구 신림동 건영아파트 최고 29층 재건축…정비

평균 27.9년… 부처별 최대 13년 11개월차 행복도시건설청 17년 4개월로 가장 빨라 세종시 평균 17.6년… 전남은 28.3년 걸려

주민이 기획하는 노원 마을축제

공사 관계자들 “한밤 파쇄석 500t 운반” 스카이칠십이 “금시초문, 말도 안 된다” 인천공항공사 “사실 확인 땐 법적 조치”

2배로 커진 ‘동대문 맥주축제’ 3만명 몰려

통계청 발표 ‘2020 고령자 통계’ 분석

국립산림품종관리센터, 건강한 직장문화 만들기 앞장서다

기사 읽어주기
다시듣기
폰트 확대 폰트 축소 프린트하기
국립산림품종관리센터, 건강한 직장문화 만들기 앞장서다
- 부패방지·갑질근절 교육 실시 -

산림청 국립산림품종관리센터(센터장 이규명)는 공직사회의 공정과 원칙을 확립하고 청렴한 기관을 만들기 위해 전 직원을 대상으로 부패방지·갑질근절 교육을 실시 했다고 20일 밝혔다.

이번 교육은 상호 존중과 배려를 바탕으로 한 건강한 직장문화를 조성하기 위해 마련되었으며, 국민권익위원회(청렴연수원)에 등록된 청렴교육 전문 강사가 강의를 진행하였다.

주요 내용으로는 이해충돌방지법과 청탁금지법의 이해, 갑질의 개념과 판단기준, 법적 책임 및 예방 대책 등으로 진행되었으며, 특히 사례 중심 강의를 통해 현장에서 실질적인 해결책을 모색할 수 있는 시간이 될 수 있도록 하였다.

이규명 센터장은 "이번 교육을 통해 건강한 조직문화를 바탕으로 행복한 센터를 만드는 계기가 되길 바란다."며 "앞으로도 지속적인 교육과 제도 개선을 통해 모범적인 조직문화를 만들어 나가겠다."고 말했다.
Copyright ⓒ 서울신문 All rights reserved. 무단 전재-재배포, AI 학습 및 활용 금지
페이스북 트위터 밴드 블로그

Leaders Today

70년 묵은 문제도 해결! 중구 부동산정보과, ‘적

지난 3일, 행안부 주관 종합평가에선 대통령 표창

성동형 통합돌봄 600일… 익숙한 곳에서 누리는 건

성과공유회 찾은 유보화 구청장

‘발암물질’ 중국산 배추 우려에 현장점검 나선 서울

오세훈 시장 “먹거리 불안 최소화”

자료 제공 : 정책브리핑 korea.kr

자료 제공 : 정책브리핑 korea.kr